명예퇴직자 활용에 대하여
페이지 정보
작성자 51e4f85ef2fed02b60ef5665f4ec8e4d12첨부파일
-
160629 신사옥건축추진실 명예퇴직직원 활용계획.pdf
(69.7K)
39회 다운로드
DATE : 2016-07-05 09:24:07
관련링크
본문
최근 명예퇴직하신 분들을 어떻게 활용할 것인지에 대하여 많은 고민과 회의를 진행하는것으로 알고있습니다.
오랫동안 연구원에 대하여 헌식적으로 일하고, 누구보다도 연구원에 대하여 잘 알고있는 분들입니다.
그 분들을 어떻게 활용하느냐에 따라서 연구원에 많은 도움이 될거라는 누구도 의심치 않을 것입니다.
하지만, 그 반대로 적절치 않은 활용에 따른 피해는 우리 연구원 직원들이 감수해야함을 잊지 않아야 합니다.
최근 명예퇴직한 이수민씨를 신사옥건축추진실장으로 활용한다는 계획(안)을 보고서..... 많은 생각이 들었습니다.
수많은 재원이 들어가는 신사옥건축, 신사옥보다는 자금이 적지만, 결코 작지않은 사업들
- ESS사업 및 전자파시험센터(200억원 이상), 곡성(100억원 이상), GLP(100억원 이상), 창원(100억원 이상)
이런 사업의 퇴직하고 1년 단위로 계약하신 분들에게 맡겨도 되는지를....
물론 명예퇴직하신 분들에 대한 예우는 해드려야 한다고 생각하지만..... 이것은 예우 차원을 넘어선 사항이라 생각합니다.
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
- 영입 검토 대상자
성 명 | 급 여 | 주요 수행업무 |
이수민 | 3,800만원/연 (신사옥건축추진실장 보직부여 요청 / 보직수당(30만원/월) 별도 지급) | 연구원 내 신사옥 및 각종 프로젝트(ESS, 곡성 GLP 등) 건축 총괄관리 |
이종화 | 3,800만원/연 | ESS 사업 및 전자파시험구축센터 건립 현장감독관 |
※ 전문위원 운영요령에 의거 최초(1년차)계약에 따라 B등급 상근직 급여수준.
- 영입 대상자 검토사유
성명(근속기간) | 주요 이력 등(최근 順) |
이수민 (33년 1월) | 경영전략본부장, 화학환경산업본부장, 총무부장, 대구지원장 등 다양한 주요 보직 경험을 통한 연구원 전체 사업에 대한 혜안 보유 |
이종화 (33년) | 행정직군으로서 신사옥건축추진실장, 총무부장, 운영지원부장, 서울지원장 등 연구원 전반적 행정업무의 숙련된 경험 보유 |
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
관리자님의 댓글
관리자올려주신 글 잘 읽었습니다. 조합의 대응방향에 기본으로 삼도록 하겠습니다. 감사합니다.
53ad37d15134827498dbcd16b1babbbe12님의 댓글
53ad37d15134827…명예퇴직 또는 임피제 적용 후에는 보직 부여가 안되는 것으로 알고 있었는데 가능한 일인 겁니까?
51e4f85ef2fed02b60ef5665f4ec8e4d12님의 댓글
51e4f85ef2fed02…노동조합에서 합의하면 가능한 것으로 아는데요?
관리자님의 댓글
관리자2016년 3월 에 관철한 노사합의서에 의거 "직제규정 상 정원 외 인원에 대한 보직부여"는 노사합의에 의해서만 가능한 것으로 되어 있습니다. 만약, 전략적 합의가 필요할 경우, 대의원과 관련 부서 조합원들의 의견을 취합 후 실행에 옮기도록 하겠습니다.

